اخبار

انتخابات شورای اسلامی کار شرکت ایران ترانسفو برگزار گردید .

انتخابات شورای اسلامی کار شرکت ایران ترانسفو برگزار گردید .
سرپرست اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شهرستان زنجان از انتخابات شورای اسلامی کار شرکت ایران ترانسفو خبر داد .

به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان زنجان اسماعیل آقاجانلو اظهار داشت : انتخابات شورای اسلامی کار در شرکت ایران ترانسفو با حضور مستقیم 7 نفر از همکاران و کارشناسان اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شهرستان زنجان در داخل شرکت ایران ترانسفو با حضور کم سابقه ی حدود 85 درصدی کارگران شرکت انجام گردید .

وی افزود: در اجرای ماده 1 قانون تشکیل شوراهای اسلامی‌کار در واحدهای تولیدی، صنعتی، کشاورزی و خدمات که بیش از 35 نفر شاغل دائم داشته باشند، شورای اسلامی‌کار که در این آیین‌نامه به اختصار شورا نامیده می‌شود توسط وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تشکیل می‌شود

آقاجانلو خاطر نشان کرد: انتخابات شرکت ترانسفو پس از سالها بدون ارجاع انتخابات به دور دوم ، در همان دور اول همه 8 عضو اصلی و 5 عضو علی البدل با کسب حد نصاب 3/1 شرکت کنندگان موفق به کسب آراء مورد نظر گردیدند.

وی عنوان نمود: شرکت حداکثری در انتخابات این دوره شرکت ایران ترانسفو به دلیل اتخاذ تمهیداتی از قبیل : قرار دادن صندوق آراء در محل ورود و خروج و کارت زنی شرکت ، سالن های غذاخوری و سایر قستمهای شرکت میسر گردید .

آقاجانلو در ادامه افزود : سر انجام انتخابات و شمارش آراء در حدود ساعت 3 بامداد روز دوشنبه مورخ 17/07/96 خاتمه یافت و پس از تهیه و امضاء صورتجلسه همکاران اداره تعاون ، کار و رفاه  اجتماعی شهرستان زنجان شرکت ایران ترانسفو را ترک کردند .

وی در پایان وظایف و اختیارات شورای اسلامی کار را ایجاد روحیه همکاری بین کارکنان هر واحد به منظور پیشرفت سریع امور، همکاری با انجمن اسلامی در بالا بردن آگاهی کارکنان در زمینه های فرهنگی ، اجتماعی و سیاسی، بالا بردن آگاهی کارکنان در زمینه های اقتصادی ، فنی و حرفه ای و نظایر آن، نظارت بر امور واحد به منظور اطلاع از انجام صحیح کار و ارایه پیشنهاد سازنده به مسئولین مربوطه، همکاری با مدیریت در تهیه برنامه ها به منظور پیشبرد امور واحد، بررسی شکایات کارکنان در مورد نارسایی های واحد و پیگیری موارد، تلاش در جهت گسترش امکانات رفاهی و حفظ حقوق قانونی کارکنان واحد و بررسی و شناخت کمبودها و نارسایی های واحد و ارایه اطلاعات به مدیر یا هیات مدیره  عنوان نمود.

۱۹ مهر ۱۳۹۶ ۱۱:۵۹

نظرات بینندگان

نام را وارد کنید
تعداد کاراکتر باقیمانده: 500
نظر خود را وارد کنید